要发工资时却被告知要扣押金，怎么办？

被扣押金可要求返还。依据《劳动法》，工资应按月支付给劳动者，不得克扣。若被扣押金，劳动者有权要求返还，否则可能面临劳动纠纷和经济损失。
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被扣押金常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与用人单位协商，要求返还押金；若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身合法权益。
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被扣押金应维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、押金收据等；2.与用人单位沟通，要求返还押金；3.若沟通无果，向劳动仲裁部门申请仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。